国务院国资委（wěi）网站（zhàn）3月（yuè）23日消息，国资委企业（yè）改革局公（gōng）布（bù）2021年工作（zuò）安排。2021年，企业改革局将认真贯彻（chè）中央企（qǐ）业负责（zé）人会议、地方（fāng）国资委（wěi）负责（zé）人会议（yì）精（jīng）神，按照国资委党委的部署要（yào）求，围绕“十四五”规划和国企改革三年行动目标任务（wù），扎实推动各项改革措施落（luò）地落实，主要聚焦七个方（fāng）面。

在深化公司制股份制改革方面。将通过召开推进会等方式，推动各有关部门、各地加快全民所有制企业公（gōng）司制改革，确保年底（dǐ）前完（wán）成收尾工作。稳妥推进央企集团层面（miàn）股权多元化改革，优化股权结（jié）构，完善（shàn）公司治理。研（yán）究制（zhì）定国有控（kòng）股混合所（suǒ）有制企业（yè）骨干员工持（chí）股操作性（xìng）文件（jiàn），细化（huà）操作流程，稳慎推动实施。指导中央企（qǐ）业推进（jìn）改制（zhì）上市工作，提高资产证券（quàn）化（huà）率，提升上市公司质量（liàng）。

在完（wán）善中国特色现代（dài）企业制（zhì）度方（fāng）面（miàn）。将落（luò）实中央企业（yè）在（zài）完善公司治理中加强党的领导有（yǒu）关文（wén）件精神，召开（kāi）完善国有企业公司治理工（gōng）作推进会，开展示范企业创建（jiàn）活动（dòng）。出（chū）台关（guān）于完善（shàn）中央企业“三重一大”决策制度的规（guī）范性文件（jiàn），适时（shí）修订《中央企业公司章程指引(试行)》和《中国特色（sè）现（xiàn）代企业制度（dù）建设百问》。指导企业全面修订“三重（chóng）一大”决（jué）策制度实施办（bàn）法，建立决策清单，健全以（yǐ）公司章程为基础的制度体系（xì）。推动中（zhōng）央（yāng）企业规（guī）范二级子企业董事会设置，实现应建尽建。深（shēn）化集团（tuán）层面董事会（huì）职权试点，出台操作指引，全面推（tuī）进重要子企业落实（shí）董事会职权。研（yán）究制（zhì）订中央企业董事会授权管理指引，指（zhǐ）导中央企业制定完善相关（guān）管理制度，健全授权行权机制。

在扎实推动布局结构调（diào）整优化方面。一是稳（wěn）步推进（jìn）化工、钢铁、信息等领域中央企业战略性重组，指（zhǐ）导（dǎo）企业聚焦国（guó）家战略积极稳妥开（kāi）展（zhǎn）并购工作。二是适时（shí）组建新的中央企业集团，做好油气管网（wǎng）资产重组收尾，做好新中央企（qǐ）业划转接收（shōu）等工作。三是（shì）支持以医疗健康为（wéi）主业的中（zhōng）央企业进一（yī）步整（zhěng）合（hé）资源，培育（yù）竞争力强（qiáng）的医疗健（jiàn）康集团。深化中央企业（yè）钢铁（tiě）煤炭去产能工作。

在加（jiā）快建设世界一流企（qǐ）业方面。将研究制（zhì）订《关于加快建设世界一流企业的指导（dǎo）意见》，指导11户中（zhōng）央企业（yè）深化（huà）创建（jiàn）世界（jiè）一流示范企业（yè）工作，及（jí）时（shí）总（zǒng）结（jié）推广成熟（shú）经（jīng）验做法，发挥示范（fàn）带动作用。扎实开展对标世（shì）界一流管（guǎn）理提（tí）升（shēng）行动，研究（jiū）完善中央企业对标指标（biāo）体系（xì），选树（shù）一批优秀管理标杆（gǎn），组织召（zhào）开现场（chǎng）推进会，促（cù）进重点领（lǐng）域管（guǎn）理提升（shēng）。并深化（huà）中央企业“总部机关化”专项（xiàng）治理（lǐ），加强总（zǒng）结（jié）评（píng）估，组（zǔ）织开展“回（huí）头看”。健（jiàn）全中央企业压减工作长（zhǎng）效（xiào）机制（zhì），提升采购管理水平，持续加强参股经（jīng）营投资管理（lǐ）。

在深化国有资本投资公（gōng）司（sī）改革方面。将聚焦深化（huà）授权经营、深化治理提升、深化机制创（chuàng）新和深化结（jié）构调（diào）整等重点任务，通（tōng）过召开工作推进会（huì）、制定（dìng）改革要点和具（jù）体措施等方式，指导和督促投资公司加大改革力度，取得实质性进展（zhǎn）和成效。加强分类指导（dǎo）、完善交（jiāo）流（liú）机制（zhì），及时总结评（píng）估，研究解决重点难（nán）点问题，总结（jié）提（tí）炼可复（fù）制、可（kě）推广的经验模式。并落实《改革国有资本（běn）授权经营体制（zhì）方案》，动态调整（zhěng）授权放（fàng）权清单，赋（fù）予（yǔ）企业更多权利，进（jìn）一步激发企业活力（lì）。

同时，将全面完成（chéng）剥离企业办社会职能（néng）和解（jiě）决历史遗（yí）留问题。做好“三供一（yī）业”、市政社区管理（lǐ）等职能（néng）分离（lí）移交、教育医疗机构深化改革、退休人（rén）员社会化管理、厂办大集体改革收尾工作。适时开展“回头（tóu）看”专项行动，巩固改革成果。研究制（zhì）订支持国（guó）有企（qǐ）业办医疗机构改（gǎi）革（gé）发展的政策文件。协调推动在京中央企业（yè）老旧小（xiǎo）区综合整治工作，会同有关部门研究制订工（gōng）作方案（àn），稳妥（tuǒ）有（yǒu）序组织（zhī）实施。

此外，将推进东北地区国资国企改革。将落实《关于进一步（bù）深化东北地（dì）区国资（zī）国企改革（gé）的若干措施（shī）任务分工》，指导督促有（yǒu）关国有企业（yè）不（bú）断深化（huà）改（gǎi）革（gé）。召开现场（chǎng）推进会，总结推广东北地（dì）区国（guó）有企业经验（yàn）做法。推动（dòng）太平（píng）湾合作创新（xīn）区（qū）等重点项目落地，开（kāi）展（zhǎn）东北地区国有企（qǐ）业专题培训。开展央地企业“一（yī）对一”交流协作，增（zēng）强（qiáng）央地企业产业链供应链（liàn）有效协同。并指导督促鞍钢、中国一重等（děng）5家企业（yè）深化综合改革试点（diǎn）。