11月（yuè）4日，昆明市妇幼保健院（yuàn）在会（huì）议厅举行了“薪酬体（tǐ）系改革（gé）”成果方案的辅导实施宣贯（guàn）会，由昆明朴正（zhèng）健康（kāng）管理（lǐ）有限公司（FG电子和麦肯咨询旗下（xià）专注医疗行业的咨询公司（sī））项目组对此次薪酬体系（xì）改革的（de）理念和实（shí）施细（xì）节进行了辅导宣贯。

宣贯会上，市妇幼财务总监（jiān）徐飞作为（wéi）本次改革工作的负责人代（dài）表全（quán）院领导重申（shēn）了此次改（gǎi）革对于医（yī）院薪酬体（tǐ）系变（biàn）革和医院（yuàn）管理需（xū）求提升的重要性。项目经（jīng）理朱亚亭对此次改革（gé）的具体方案和实施细节（jiē）进行了培训与（yǔ）宣讲。

宣（xuān）贯会结（jié）束后，朴正健康项目组分（fèn）科室对（duì）各个（gè）业（yè）务（wù）科室中（zhōng）层干部进行了改革方案实施辅导和问题解答（dá）。各科室在辅导过（guò）程中积极沟通，表示了对改革（gé）实施工作的（de）支持，提出（chū）了对具体实施（shī）过程中对（duì）可能（néng）存在问题的（de）担忧和对方案存有的疑惑，同时也提出了一（yī）些（xiē）与科室工作（zuò）相关的（de）问题和想法。项目组对大（dà）家的问题和疑惑进行了（le）一一解答，也对科（kē）室（shì）开展（zhǎn）改革（gé）实施工作提供了建议。

此次（cì）辅导宣贯工作最终（zhōng）圆满结束，项目团队将继续在（zài）后续辅（fǔ）导阶（jiē）段提（tí）供协助和支（zhī）持（chí），为（wéi）市妇（fù）幼（yòu）的改革发（fā）展提（tí）供持续助力。

昆明市（shì）妇幼保健院（昆（kūn）明市妇女儿童医院（yuàn））是（shì）市属（shǔ）公益性妇幼健康服（fú）务机构，是（shì）全省唯一的三级（jí）甲等妇幼保健院（yuàn）和省内首家“爱婴医院（yuàn）”，是中国妇幼保健（jiàn）协会培训基地、中国医（yī）师协（xié）会妇（fù）科内分泌培训基地（dì）、国家级宫颈病变培训基地、中华医学会计划生育（yù）分会PAC示点医（yī）院。拥（yōng）有云南（nán）省遗传（chuán）代谢（xiè）性（xìng）疾病筛查分（fèn）中心，昆（kūn）明市妇科疾（jí）病防治（zhì）研究科技创新团队（duì），昆明市宫（gōng）颈疾病诊疗中心、儿童听力障碍诊（zhěn）疗中（zhōng）心、早产儿救治中（zhōng）心、儿（ér）童眼病防治中心、妇科微（wēi）创治疗中心。